DE 
EN
NL
BE (NL)
BE (EN)
Champions League recruitment
Bei Vibe Group sind wir stolz auf unsere einzigartige, erfolgsorientierte Vertriebskultur. Aber was bedeutet das genau? Und warum ist sie so erfolgreich? Martijn Goudswaard, Geschäftsführer der Vibe Group Niederlande, beantwortet diese Fragen in einem inspirierenden Interview mit LinkedIn. Hier ein kurzer Auszug aus dem Interview.
Dein Erfolg ist unser Erfolg
Martijn betont, wie wichtig es ist, eine erfolgreiche Vertriebsorganisation aufzubauen. Er ist davon überzeugt, dass der Erfolg „unserer Vibers“ gleichbedeutend mit dem Erfolg der Vibe Group ist. Wir befinden uns in der „Champions League“ des Personalmarktes, wo Talente sehr gefragt sind und die Konkurrenz groß ist. In diesem anspruchsvollen Umfeld ist es wichtig, dass sich Menschen weiterentwickeln können. Deshalb bieten wir umfangreiche Karriere- und Mentoringprogramme an. Wer herausragende Leistungen erbringt, wird garantiert mit schnellen Karrieremöglichkeiten belohnt.
Nicht für jede und jeden
Martijn weist auch darauf hin, dass unsere Unternehmenskultur nicht für jede und jeden geeignet ist. Und das ist auch gut so. Denn Vibe Group hat in den letzten 10 Jahren gelernt, dass diejenigen, die zu uns passen, nicht nur bleiben, sondern sich auch erfolgreich weiterentwickeln. Das erfordert jedoch ein hohes Maß an Engagement und Einsatz. Etwas, das nicht jeder und jedem gegeben ist.
Die KI-Revolution
Was ist nun die größte Herausforderung? Für Martijn ist das ganz klar die künstliche Intelligenz (KI). Er ist davon überzeugt, dass KI unsere Branche radikal verändern wird. KI wird unsere Arbeit nicht übernehmen, aber sie wird sie seiner Meinung nach wertvoll ergänzen, so wie es LinkedIn getan hat. Mit KI können wir unsere Produktivität steigern und sie wird uns dabei helfen, die richtigen Bewerberinnen und Bewerber zu finden. Entscheidend für unseren Erfolg bleibt aber das menschliche Engagement.
Ganze interview?
Schau dir das Interview auf LinkedIn an und erfahre mehr über unsere Unternehmenskultur und unsere Vision.