Ervaren Campus Recruiter (Sales Talenten)

In deze veelzijdige rol ben je zowel het gezicht van Vibe Group voor jong commercieel talent als een belangrijke kracht achter interne evenementen. 

Jouw verantwoordelijkheden: 

Campus Recruitment: 

• Je organiseert en coördineert campusactiviteiten zoals carrièrebeurzen, inhousedagen en workshops. 
• Je inspireert en overtuigt studenten om hun commerciële carrière bij Vibe Group te starten. 
• Je onderhoudt relaties met hogescholen, universiteiten en studieverenigingen. 
• Je voert onze campusstrategie uit en deelt jouw ideeën om deze nóg sterker te maken. 

Employer Branding voor interne collega’s: 

• Je (mede)organiseert interne evenementen zoals sportdagen, incentives en teambuildingsactiviteiten. 
• Je zorgt voor momenten die onze collega’s verbinden en trots maken op hun werkgever.

Samenwerking met Marketing: 

• Je werkt samen met onze marketingcollega’s van het Digital en Marcom team aan creatieve campagnes om Vibe Group als aantrekkelijke werkgever te positioneren. 

We zoeken een creatieve en energieke professional die weet hoe je anderen enthousiasmeert. Je voelt je thuis in een commerciële omgeving en bent een kei in organiseren en netwerken. 

Dit ben jij: 

• Opleiding: Minimaal een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld in Bedrijfskunde, HRM, Commerciële Economie, Hospitality of de Hotelschool. 
• Ervaring: Minimaal 2 jaar in (campus) recruitment of interne recruitment, bij voorkeur gericht op sales of commerciële functies. 
• Communicatief sterk: Je kunt mensen overtuigen en inspireren, zowel in een persoonlijke setting als op evenementen. 
• Relatiebouwer: Je onderhoudt moeiteloos contacten met onderwijsinstellingen en interne teams. 
• Organisatietalent: Evenementen organiseren is jouw tweede natuur, en je houdt overzicht in drukke periodes. 
• Initiatiefnemer: Binnen een bestaande strategie voel jij ruimte om met jouw eigen ideeën impact te maken. 
• Talenkennis: Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels.